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Artikel, Interviews und Meinungen zu aktuellen Themen aus der Welt des Coachings und der Mitarbeiterführung

Ich bin dann mal weg: So machen Sie Ihren Auslandsaufenthalt zum Erfolg

Geschrieben am 11.11.2009    Führung. Interkulturelle Kompetenz    0 Kommentare

Sie kann die Karrierechance Ihres Lebens und die Eintrittskarte in die höchste Führungsetage sein: die Auslandsentsendung. Mobilität ist vor allem in großen, international tätigen Unternehmen ein entscheidendes Kriterium für beruflichen Aufstieg. Werden Sie für einen befristeten oder dauerhaften Einsatz im Ausland ausgewählt, so ist dies immer auch ein enormer Vertrauensbeweis des Unternehmens. Man traut Ihnen zu, sich in einer ungewohnten Umgebung zu behaupten, mit Unterschieden in Arbeitskultur und -mentalität zurechtzukommen und auch unter diesen Bedingungen die Unternehmensziele erfolgreich umzusetzen. Wir verraten, was Sie außer sprachlicher Kompetenz und viel Fingerspitzengefühl noch mitbringen müssen, damit Ihr Auslandsaufenthalt ein Erfolg wird.

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Interkulturelle Kompetenz in der Praxis: Skandinavien

Geschrieben am 20.05.2009    Interkulturelle Kompetenz    0 Kommentare

Letzte Woche veröffentlichten wir an dieser Stelle eine einführende Darstellung zum Thema interkulturelle Kompetenz. Dabei ging es vor allem darum, wie Mitarbeiter deutscher Unternehmen darauf vorbereitet werden, mit Geschäftspartnern aus anderen Kulturkreisen zu interagieren. Wie das konkret aussehen kann, möchten wir Ihnen diese Woche am Beispiel Skandinavien vorstellen. » Ganzen Artikel lesen …

Andere Länder, andere Sitten: Warum die Sensibilisierung interkultureller Kompetenzen eine wirtschaftliche Notwendigkeit darstellt

Geschrieben am 12.05.2009    Interkulturelle Kompetenz    0 Kommentare

Internationale Zusammenarbeit: Schlüssel zum wirtschaftlichen Erfolg

Im Kontext verstärkter internationaler Zusammenarbeit und fortschreitender Globalisierung stellen erfolgreiche Auslandsentsendungen einen entscheidenden Erfolgsfaktor dar. Umso mehr erstaunt es, dass die Erfolgsaussichten für interkulturelle Kooperationen von Unternehmen – je nach Quelle – mit lediglich zwischen 10 und 30 Prozent angegeben werden. Welche Risiken birgt internationales Engagement, und wie können sie minimiert werden? » Ganzen Artikel lesen …

Konichi-was?

Geschrieben am 20.01.2009    Interkulturelle Kompetenz    0 Kommentare

Ein Händedruck oder eine Verbeugung zur Begrüßung? Als Gastgeschenk eine Flasche Scotch, Pralinen oder eine schicke
Herrenuhr? Und wohin eigentlich mit der Visitenkarte? In einer globalisierten Geschäftswelt wird klar: In China ist so einiges anders… » Ganzen Artikel lesen …